บริษัทใหญ่กำลังเปลี่ยนไปทำงานสี่วันต่อสัปดาห์ ส่วนบริษัทอื่นๆ อาจตามมาในไม่ช้า

โควิดและการระบาดใหญ่ทำให้เกิดการเปลี่ยนแปลงหลายอย่างในชีวิตทั้งในด้านการทำงานและเทคโนโลยี ดังนั้นชีวิตในอนาคตจึงอาจดูแตกต่างออกไปเล็กน้อยสำหรับบางคน

4 Day Week U.S. สร้างขึ้นจาก 4 Day Week Global เป็นโปรแกรมที่สนับสนุนสัปดาห์การทำงานที่สั้นลง

testo max ก่อนและหลัง

Kickstarter ซึ่งเป็นองค์กรสาธารณประโยชน์สัญชาติอเมริกันที่ตั้งอยู่ในบรูคลินซึ่งทำงานเป็นแพลตฟอร์มคราวด์ฟันดิ้ง จะเริ่มต้นสัปดาห์ทำงาน 4 วันในปี 2022

Aziz Hasan ซีอีโอของ Kickstarter กล่าวว่าเขามองว่าการเคลื่อนไหวนี้มีความยืดหยุ่นและการออกแบบใหม่ ซึ่งเป็นสิ่งสำคัญสำหรับบริษัทเสมอมา

แนวคิดเรื่องการทำงาน 4 วันในสัปดาห์เป็นที่แพร่หลายไปทั่วโลก โดยเฉพาะอย่างยิ่งหลังการแพร่ระบาด และหลายคนรู้สึกว่ามันทำให้คนทำงานมีประสิทธิผลมากขึ้นกับงานของตน

4 Day Week Global ที่ไม่แสวงหากำไร ก่อตั้งขึ้นโดย Andrew Barnes และ Charlotte Lockhart หลังจาก Barnes ทำงาน 4 วันต่อสัปดาห์ให้กับบริษัทที่ให้บริการวางแผนอสังหาริมทรัพย์ในนิวซีแลนด์

องค์กรเสนอให้บริษัทต่างๆ ที่เลือกสร้างสัปดาห์ทำงาน 4 วันพร้อมการวิจัย การสัมมนาผ่านเว็บ และสื่ออื่นๆ จนถึงเดือนกันยายน 2564

เป้าหมายคือหนึ่งวันน้อยกว่าแปดชั่วโมงหรือห้าสัปดาห์ทำงานสั้นลง

Unilever และ Shake Shack ได้ทดลองใช้สัปดาห์การทำงานที่สั้นลง และ Microsoft Japan ได้ทำการทดสอบในปี 2019 ส่งผลให้ประสิทธิภาพการทำงานเพิ่มขึ้น 40%

เกมที่ดีที่สุดที่จะเล่นที่คาสิโนเพื่อชนะ

สเปนและไอซ์แลนด์ได้ทดสอบสัปดาห์การทำงานที่สั้นลง และพบว่าความเหนื่อยหน่ายน้อยลง ความเป็นอยู่ที่ดีขึ้น และผลผลิตที่เพิ่มขึ้นหรือเท่ากัน